Fra lærling til leder - en rejse i TDC Group

Offentliggjort på:
Del denne artikel
Som 17-årig startede Martin Ellegaard Christensen som teknikerlærling i TDC Group, og står nu som 30-årig med en titel som servicechef med ansvaret for 33 medarbejdere. Et prik på skulderen, et internt lederforløb og en ny uddannelse skulle vise sig at være vejen til en ledertitel for Martin.

De kloge siger, at det aldrig er for sent at lære. Det var det heller ikke for Martin Ellegaard Christensen, idet hans chef foreslog, at han skulle prøve kræfter med ledelse. Det sendte ham med raketfart i et internt forløb hos TDC Group.

”Jeg tænkte, at det kunne være sjovt at prøve noget nyt. Så jeg startede på et forløb, der hed ”Leder på vej”, som er for medarbejdere, der er i kikkerten til fremtidens lederstillinger,” fortæller Martin Ellegaard Christensen. 

”Efter ”Leder på vej”-forløbet hoppede jeg i med begge ben og startede med at tage en akademiuddannelse i ledelse på CPH business over en periode på 2,5 år. Det hele er gået meget stærkt og alt er stadig nyt for mig, men siden august 2018 har jeg arbejdet som servicechef i Operation Onsite Sjælland og Øerne (OOSA),” forklarer Martin Ellegaard Christensen.

Håndværkerkultur, når den er bedst
Selvom Martin Ellegaard Christensen er drejet ind i en anden kørebane, så bruger han mange af de erfaringer fra hans tid som tekniker. Det kræver både tilvænning og overblik, forklarer han og fortsætter:

”Nu handler det ikke kun om mig som person, men at få 33 medarbejdere til at performe. Jeg sætter det i relief i forhold til, da jeg selv var tekniker sammenholdt med min lederuddannelse. Den største udfordring for mig er at balancere rundt.”

Nu skal Martin Ellegaard Christensen ikke kun skabe stjernestøv foran eget dørtrin, og opgaverne løses ikke blot ude ved kunden, som han ellers har været vant til. Nu skal han sørge for, at teamet løfter i flok, og det kræver kollegaskab. 

”Her er en kombination af nye og garvede kolleger med stor anciennitet, der brænder for TDC, kunderne og hinanden. Vi har et helt unikt kammeratskab og det kollegiale vægtes højt i vores håndværkerkultur. Der sættes en stor ære i arbejdet og det at være gode overfor hinanden og samtidigt have det sjovt,” fortæller Martin Ellegaard Christensen.

Når 5-metervippen kalder
Med små 14 år i TDC Group er Martin Ellegaard Christensen helt stålfast på, at han aldrig ville have valgt det anderledes. Han har tidligt set de mange forskellige muligheder i TDC Group, som har gjort, at han har turde tage springet.

”For mig har det været en fantastisk rejse at blive smidt ud fra 5 meter vippen og gå fra at være lærling til leder. Man lærer en masse om sig selv og kan mere end hvad man umiddelbart tror,” forklarer Martin Ellegaard Christensen.

Uden tøven er Martin Ellegaard Christensen ikke i tvivl om, at han anbefaler andre til blot at ”go for it”, hvis muligheden byder sig.